Все Исследования



Сбросить фильтр

Психологические особенности проявления интуиции при совершении выбора в ситуации неопределенности. Сайбени Паоло (Италия, 2013) СПбГУ

Изучая предпосылки выбора предпринимателя, причины его успеха, мы нередко сталкиваемся с решениями и выборами, сделанными интуитивно, не имеющими рационального объяснения. Изучению психологических характеристик проявления интуиции при совершении выбора в ситуации неопределенности была посвящена представленная дипломная работа. Были проанализированы различия между участниками эксперимента, которые совершали точные интуитивные выборы и  теми, кто ошибался.

Представления о роли журналиста в проведении телевизионного расследования. Олифер Дарья (Украина, 2013) СПбГУ

, Санкт-Петербург / Медиа
В становящемся информационным обществе именно средства массовой информации «формируют картину мира»,  именно СМИ непосредственно формируют массовое сознание. В исследовании анализируется влияние личности журналиста на «выдаваемый» им материал, оценка личностных факторов, определяющих: выбор темы, подачу материала, идею, направленность, цель.
 

Образ женщины-политика в представлениях мужчин и женщин. Люборец Инна (Россия, 2013) СПбГУ

, Санкт-Петербург / Общество
Целью исследования было выявить отношение людей к личности женщины-политика, определить факторы, которые влияют на желание женщины стремиться в сферу политической деятельности, а также достигать высот в политической карьере. Было проведено сравнение мнений мужчин и женщин по отношению к личностям женщин-политиков и их роли в обществе.

Динамика психологического климата малого предприятия при проведении организационных изменений. Сидорова Наталья, руководитель (Россия, 2013) СПбГУ

Осуществляя организационные изменения на предприятии было замечено, что давно работающие сотрудники более активно сопротивляются нововведениям. Атмосфера и психологический климат в компании ухудшались, экономические показатели не менялись к лучшему. Для того, чтобы выявить психологические причины такого положения дел, установить взаимосвязь готовности к изменениям с психологическими характеристиками сотрудников, а именно личностной направленностью, уровнем готовности к переменам, особенностям формы мышления и определением роли в команде и было предпринято это исследование.
 

Восприятие театральной роли школьниками младших и старших классов в Италии (на примере мифа о Ромуле и Реме). Карлини Венеранда, преподаватель (Италия, 2013) СПбГУ

, Санкт-Петербург / Педагогика
В исследовании интерпретируется выбор, который делает ребенок выбирая роль в детском театре: победившего или проигравшего героя. Как этот выбор соотносится с психологическими особенностями ребенка: влиянием семейного, социального и школьного воспитания, самооценкой, степенью эмоциональной близости оценки «Я ребенка» с персонажем постановки.

Отношение к организационной культуре и стиль руководства (на примере крупных предприятий Казахстана). Айтимбетова Жанна (Казахстан, 2013) СПбГУ

Основная цель психологии в организации — помочь людям более продуктивно исполнять свои обязанности в организациях и получать от этого большее удовлетворение. Для реализации этой цели требуется сформировать ценностные установки личности, организации, их отношений. Дипломная работа посвящена изучению и сравнению типов организационных культур на примере двух предприятий Казахстана во взаимосвязи с личностными характеристиками их руководителей, представлений об организационной культуре, с учетом национальных особенностей.
 

Психологические особенности восприятия рок – музыки. Савельев Александр (Россия, 2013) СПбГУ

, Санкт-Петербург / Искусство
Дипломная работа посвящена исследованию музыки — классического рока, который нравится миллионам людей. Научная новизна этой работы определеляется попыткой соединить результаты количественных психологических методов и качественного анализа ассоциаций, которые вызывает прослушивание музыкальных композиций.

Психологические особенности сиблинговой позиции у близнецов. Дьяченко Светлана (Украина, 2013) СПбГУ

, Санкт-Петербург
В исследовании изучались психологические проблемы близнецовой ситуации связанные с сиблинговой позицией (особенностями хронологического первенства), а именно лидерские особенности, особенности ценностей, эмпатии, профессионального выбора у близнецов.
 

Сравнительный анализ индивидуально-психологических особенностей женщин на руководящих и линейных должностях. Мазина Жанна (Украина, 2013) СПбГУ

, Санкт-Петербург / Психология лидера
В дипломной работе исследовались индивидуально-психологические особенности и различия женщин на руководящих и на линейных должностях, в частности стиль жизни, стиль руководства, преобладающие ценности, карьерные ориентации и образ мышления.

Ценностные ориентации сотрудников предприятия как фактор их профессиональной активности. Черных Людмила (Россия, 2013) СПбГУ

В современном обществе одним из основных регуляторов поведения и деятельности личности, социальной группы и общества в целом являются ценностные ориентации. Ценности выступают в качестве основы для формирования жизненной стратегии личности,  во многом определяют линию профессионального развития. В дипломной работе изучались типы ценностей и влияние сложившихся ценностных ориентаций сотрудников торгового предприятия на их профессиональную активность.